第185章 【大拿加盟，科技带头人】(第1/2 页)

七月的鹏城，天气炎热。

一栋新厂房内。

彭万华正在给刘领导和倪老师一行人做介绍，除了他俩，还有之前院里课题组的骨干十几人。

挖人嘛就挖的彻底点，可以说计算机汉字处理的课题组核心都在他这。

玩科技公司，技术大拿必不可少，底下能给技术带头人打下手的小弟同样不可或缺。

至于刘领导他是顾问角色，不是长期在这里。

在彭万华看来，京城有人才好办事，刘领导在院里才能体现其真正价值，那百分之五股份的指导费可不是白拿的。

而且院里除了部分水货，相当一部分还是有真才实学，对技术有信仰的，这些人都是华光的未来之光啊。

说起股份的事，倪老师也有。

在彭万华的规划中，他个人占股不超过百分之四十五，李维占股不超过百分之十，倪老师的技术团队占百分之三十，剩下百分之十五留给后面进来的合作伙伴。

至于上市融资，他不需要。

股份给到科研人员，让他们跟着公司享受红利才是彭万华愿意看到的事。

至于那些资本蛀虫，他是绝对不会放其进来祸祸自己的科技公司的。

华夏之光可不是白叫的。

彭万华的野心可大得很哩。

他想起了倪老师上辈子的成就，汉卡、微机、程控交换机，这些上辈子都是倪老师的‘着作’。

至于更牛比的芯片、操作系统，原本都在倪老师的规划之中，可惜最后败在了柳某人的手中，没有成型。

这不仅是科技界的遗憾，更是整个华夏的莫大遗憾。

而现在，倪老师有了自己的全力支持，彭万华相信华夏之光将再次绽放。

“眼前的就是我们电子表和收音机的生产产线，同时未来规划中新产品的组装工艺，可以放到这里来。”

然后他引向旁边的人道：“这边负责电子业务的是我兄弟李维，不过他做市场可以，做技术有点难为他了。”

从一开始彭万华让李维带人攻关BP机和CD机开始，原本就打着碰一碰的想法，能成最好，不能成他也有后招。

后面果然不出彭万华所料，没有技术带头人带队攻关技术，李维带的人想做出一些科研成果实在有些困难。

只能说术业有专攻。

李维也明白自己的短板，对于倪

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